Dirigeants, ne négligez pas le Réseau !

Beaucoup de dirigeants ont tendance à ne pas faire de networking ou à limiter celui-ci à un cercle restreint d’individus. Ils expliquent leur manque d’assiduité par leur charge de travail excessive. Mais ils n’ont pas conscience qu’ils se privent ainsi d’un pilier...

Evitez les stratégies absurdes en recherche d’emploi

Le livre de Maya Beauvallet intitulé : « Les stratégies absurdes » pourrait bénéficier d’un tome 2 consacré à la recherche d’emploi. Car il existe beaucoup de stratégies absurdes que l’on peut constater et déplorer chez les personnes en recherche d’emploi. Tour...

L’importance du suivi Réseau dans une recherche d’emploi

Pour un cadre dirigeant en transition de carrière, le Réseau représente 70 à 95% de chances de retrouver un bon job. Voilà une excellente raison d’être particulièrement vigilant dans le suivi méticuleux de ses contacts Réseau. Le piètre réseauteur se caractérise par...